米マイクロソフト社のビル・ゲイツ氏が２００８年７月を目途に経営から退くと表明しました。
ビル・ゲイツと言えばパソコンを動かす基本ソフトの発明者であり、世界企業に成長させた経営者。５０歳です。
ＩＢＭの大型コンピュータが全盛の頃には、パソコンの出現は想像もつきません。

パソコンの直販モデルで成長したデルコンピュータのマイケル・デル氏は４１歳。
アップルコンピュータのスティーブ・ジョブズ氏は５１歳。

米ＩＴ業界の世代交代が進むとは言っても、皆若い。

グーグルやヤフーの創業者は３０歳台ですからね。

米国の調査会社によりますと、世界を飛び交うメールは１日1,350億件と５年前の２７倍です。
ＡＯＬの調査によりますと米国人の６割が休暇中でもメールを見ます。
いつのまにか仕事が生活に入り込み境目がなくなっていきます。

ＩＴによって生産性が高まったのかという議論があります。
メールによって情報のやり取りは劇的に変わりました。
一人一人の生産性が高まったのは事実ですが、しかし考えてみると決して他の人より高くなったのではありません。
皆が同じように忙しいサイクルに組み込まれているのです。

そうだ、来週早めの夏休みを取ります。
勿論メールは見ません。

Ｗ杯、ジーコジャパンは敗退しました。
残念です！

敗退の原因をあげたらきりがありませんが、次期監督候補と言われているオシム氏の言葉がグサリときます。
「ライオンに追われて、肉離れを起こすウサギはいない！」

スピードが日本の特徴と言われていましたが、もっとも走っていないチームが日本だったのではないかと思うほど、元気がなかった。肉離れを起こす選手もいた。

サッカーは野球のように、一つずつのプレーで監督が指示することはありません。

一旦ピッチに立ったら、そこは戦場です。
自分達で相手に襲いかかり、守り、また攻撃します。
足が止まったら敗戦が待っているだけです。
世界で最も過酷なスポーツ、サッカーに日本は向いているのかいないのか？

そんなことはないぞと言うためにも、走って戦うという原点にもう一度戻る必要があると思います。

さて１６強が決まりましたが、ドイツが１戦１戦強くなっています。
ブラジルは当然決勝に照準を合わせてくるでしょう。
アルゼンチンとドイツの勝者がブラジルと決勝を戦うと予想しますが。。

週末、札幌の高校時代の同級生３人と久しぶりに集まりました。
一人の同級生のビジネス相談に乗るということで仕事の話。
そのあとは一杯飲もうということで、日本酒のピッチがあがりました。
同級生の一人がこの日のために持参したのが、漫画イナズマ君！
実は我々小学校も同じで、当時流行っていたのがこの漫画。
彼は今、当時の漫画を収集しています。
そうか、そういう遊び心を持っていたんだ。今になってわかったよ。うれしいね！
昔話と現在と話がどんどん展開して、翌日のゴルフのことは、もうどうでもいいかという感じに。


赤胴鈴之助の方が好きだったかな。
映画「三丁目の夕日」の時代です。年がわかりますねえ。


翌日、重い体を引きずってのゴルフでしたが、今年一番のスコアです。
ゴルフはやってみなければわからない。！
ここは東名高速大井松田から近いチェックメイトというゴルフ場。
すごいクラブハウスですね。

小泉首相の任期は９月です。
このところ後継者候補の話題が多いです。

在任期間が長くなるだけで、批判が増えて人気が落ちるというのがこの商売の相場です。

小泉さんも格差問題、靖国問題、米国のイラク政策支援など評価しない声が多々あります。
しかし、過去の総理大臣と比較しても、もっと評価してもいいと思います。

バブル崩壊後の日本経済の立て直し、金融機関を中心とした不良債権問題の解決。

米国に追随するもしたたかに日本の存在価値を確保したこと。
これなくして、中国、北朝鮮と渡り合っていけないはずです。

一番評価するのは、自民党の派閥政治と永田町政治を壊したことです。

まあ、いろいろな意見があって当たり前ですが、大局観が大事です。
次のリーダーには小泉さんの改革を踏み台に、改善すべきは改善して日本をリードして欲しいと思います。

コンサルティング会社の柴田氏によりますと、霞が関の若手官僚の労働環境はひどい。
本来の仕事は全く出来ない。

一番の問題は「国会対策業務」です。
国会での議員の答弁書作り。
国会の前日の午後に質問項目が出てくるので、答弁書作りは深夜になるというのです。
深夜残業というやつです。
非効率であるばかりでなく、価値ある仕事と思えない。

国家公務員は議員のためにあるのではない、と柴田氏は言います。

企業の業務改革と同様に国会も業務改革が必要です。
せめて１日、２日の余裕を与えれば深夜残業にならなくて済みます。
企業でも業務改革の一歩は簡単なことからです。
昔からずっとそうしてきたから、ということにこそ無駄があるものです。

「ちょうつがい」を調べますと、「開き戸・開き蓋などの開く建具を支え開閉できるようにする金具である」とあります。
蝶番と書きます。英語ではhingeヒンジと言います。

折りたたみ式が主流の携帯電話ではヒンジは不可欠な部品です。

新聞で知りましたが、日本のストロベリーコーポレーションはヒンジで世界シェアー５割です。
設立は９６年でばね技術を応用し、飛び込み営業で回ったけれど、当時は相手にされなかったそうです。

携帯のインターネット利用が拡がるほど画面が大きくなり折りたたみ式が増えるとよんでいるそうです。なるほどですね。

まだまだ実験段階のＩＣタグの利用ですが、ヨドバシカメラが実用化に踏み切ります。

導入したのは川崎にある物流センター。
ヒューレット・パッカードが納入する全商品に出荷段階でＩＣタグを付けます。
そしてセンターの荷捌き場ではトラックで納入されたプリンターなどに付いたタグを自動的に検品します。

通常は作業員がスキャナーと呼ばれる携帯端末でバーコードを一つずつ読み取りますが、ＩＣタグの威力はすごい。
入荷・出荷の時間短縮や作業員の削減など大幅な効率化が可能になります。
ＩＣタグの活用が進みます。

欧米ではテレビがネット事業に積極的に進出しています。
要は放送番組のインターネット配信です。
それに比べ日本の放送業界のネットに対する取り組みは遅いと言わざるをえないようです。

先日竹中総務相の懇談会が最終報告を発表しました。
ＮＨＫ、ＮＴＴから放送まで、改革案を。

放送業界の経営者の頭がなかなか変らないので、ライブドアや楽天などにつけ込まれるのです。

話は変りますが先日、取引先の方からワンセグ携帯でデジタル放送の画面を見せてもらいました。
さすがにデジタルはすごい。鮮明な画像です。
普及するかも知れませんね。（この間までは、どうかなと思ってましたが、取り消します）

今晩はＷ杯日本・クロアチア戦。
この試合では大和魂でも何でもいいから、気持ちを入れて戦って欲しい！！

梅雨入りしました。

何かと忙しい週末でした。

金曜日は新幹線で福島まで。
以前勤務していた会社の先輩のお見舞い。
心臓の近くの血管についた血栓が血液の流れを止めてしまう、いわゆる心筋梗塞という怖いやつです。これはある日突然やってくる。
彼は緊急手術で何とか乗り越えました。
雨の一日でしたが、元気な顔を見ながら話が出来ていい一日でした。

今日土曜日は仲間とゴルフ。
新幹線で高崎へ。
ここからは仲間の車に乗せてもらってゴルフ場へ。
晴れ男の面目躍如。最高の天気でした。いや暑すぎ。
ちょっとバテマシタ。
昼食時に飲んだウイスキーと冷酒でほろ酔い。
ゴルフは今年最低。でも気の使わない仲間と楽しい一日でした。

この季節の天気はあてにならない。
ひたすら祈るだけ。
この写真は先日、新宿の京王プラザホテルに行った時にちょっと外に出て見上げた時に、びっくりするような美しい空でしたので、携帯でパチリ。
なかなかな写真でしょう。

働きやすい職場環境を作るには、先ず企業風土を変えていかなければなりません。

次世代育成支援対策推進法が施行され、企業も子育て支援に向かうと思われていますが、実際にはまだまだなようです。

男性社員の育児休業取得率は何とたったの０．５６％です。
前例がないという理由で上司が認めないのです。
働く女性の取得率は７０．６％ですが、しかし７割が出産前に退職するのです。

米国では高学歴の女性が増え、女性管理職も増える中、企業からの支援は充実しています。

これだけ少子高齢化と言われていても、日本ではまだまだ環境改善は進んでいません。
企業風土の変革を嫌う経営幹部が多いのか？
どこか先進的な企業が前例をつくらなければ進まないのか？

日本マクドナルドは６０歳定年制を廃止しました。
本人に働く意欲があり、会社が能力を認めれば６０歳を超えても働けるんだそうです。

一方、コンビニでは出店にブレーキがかかっていて、その理由はオーナーの確保が難しくなっているということです。
そんなわけで、セブンイレブンはオーナー募集の年齢制限を５０歳から５歳引き上げました。

企業が働き手の確保にいろいろな策を講じていますが、少子高齢化の影響が現実的になってきたということですね。

ＩＣタグの実証実験はいろいろなところで進んでいます。

今度は世界の海運大手会社３社が国際貨物に、共通のＩＣタグを採用するそうです。

ＩＣタグは電子的に情報を記録できる荷札です。

ＩＣタグで貨物情報が管理できれば、貨物が世界のどこにあるか、たちどころに把握できるようになります。

輸出国側の工場・倉庫・税関、輸入国側の税関・倉庫・スーパーなど、それぞれの通過場所で読み取っておけば、瞬時に確認できます。

日本、デンマーク、シンガポールの３国の協力です。
こうなるとＩＴは効果を発揮します。

ハナキンが復活しているそうです。

ハナキンとは、花金。
花の金曜日のことです。

週休２日制が定着した８０年代、会社勤めの人達は１週間の仕事を終える金曜日の夜は、開放感に浸り軽く一杯夜の街に繰り出します。
流行りましたねえ、この言葉。

新聞によりますと最近の週末の金曜日、ホテルのバー、居酒屋などの売上は前年同期比２桁増だそうです。

消費者のフトコロに余裕が出てきたのか、心に余裕が出てきたのか、いい傾向です。
自分の懐具合は変わり映えしませんが、飲む回数はまた増えるんですかね。

今日は朝から雨、のんびりしようか。

この間の連休、「明日の記憶」という映画を観ました。
認知症をテーマにした映画でちょっと重たいかな、しかし同時上映のダ・ヴｲンチ・コードは本も読んだし、まあいいかと。。

また泣いてしまいましたね。たっぷり。
働き盛りの５０歳の部長が、若年性アルツハイマー症と診断されます。
そして少しずつ自覚症状が、苦悩と絶望が始まります。
第一線の部長の突然の苦悩に困惑しつつも、温かいまなざしで応援する職場の若い部下と取引先の課長。
娘の結婚式で全身から絞り出す父親としての熱い挨拶。
診断した医師、若い時の思い出、いろいろな登場人物が素晴らしい個性的な演技をみせてくれます。

苦悩する主人公と、その回りの人達の愛に涙が出ます。

なんと言っても渡辺謙と樋口可南子の演技は本物です。
かっこいい部長と苦悩する男を演じる渡辺謙の演技は素晴らしかった。
突然の変化に戸惑いながら夫を支える妻を演じる樋口可南子も素晴らしかった。




映画館内は年配の人達が多かったですが、若い人が観てもいい映画だと思います。
原作者荻原浩さんの他の本も読んでみます。

坂村健氏は東大大学院教授、コンピュータを動かす基本ソフト「TRON（トロン）」を提唱し、その技術は携帯などに応用されています。
この分野、マイクロソフトなど米国が圧倒的に強いのですが、孤軍奮闘ですね。

この方が新聞で語っていたことの中から、なるほどと思ったことをピックアップしてみました。

日本は単体の物づくりは得意だが、全体を設計することは不慣れだ。

工業製品は基本構造が変わらないから、改良や改善がものをいう。
情報通信の世界は基本ソフトなどが変われば全てが変わる。
日本人は一度決めたことは変えようとしない。

携帯電話のビジネスでは国内市場が中途半端に大きいため、海外に目を向けていない。

インターネットでは主導権を握れなかったが家電製品のようにハードとソフトが一体となった組み込み技術は強い。

若い世代には文系、理系の両方をしっかり教育し、全体を見る目を養うことが必要。技術だけではだめだ。
日本では技術を生かせる優秀なプロデューサーが極めて少ない。
全体を見る眼が競争力を生む。

なかなか示唆に富んでいると思いますが。

会社で使用するメールと、仲間とやりとりする私的なメールは切り分けています。

私的なメールはニフティです。
通常は自宅のＰＣを使うことになりますが、ウェブメールも併用すると便利です。
ＰＣを使いこなしている人には当たり前でしょうが、自宅以外のＰＣからでもメールの読み書きができるからです。

まだ使っていない方のためにちょっと紹介します。
プロバイダーの会員になったり、検索サイトに申し込むと簡単に利用できるようになります。
ニフティなど専用のサイトにウェブメールが表示されていますから、そこから個人用のＩＤ、パスワードを入力するとすぐ読み書き可能です。
携帯メールも移動中など便利ですが、長いメールをやりとりするのが大変ですし、添付書類が開けませんので、いろいろ併用するといいと思います。

さあ、いよいよワールドカップ。
長いようで短い４年。楽しみです。
結果は全くわかりませんが、ブラジルに一泡ふかせるくらいの気持ちで戦って欲しい。

そんな中、ＤＦ田中選手は肉離れが治らず、離脱することになりました。
ワールドカップのような厳しい戦いでは、ごまかしがききません。
無念でしょう。
しかし、この無念さは彼にしかわからない。
きっとこれからの人生に何か生かすことが出てくると信じます。

グーグルは米インターネット検索の最大手企業です。
このグーグルの検索機能が携帯電話auで使えるようになります。
auを運営しているＫＤＤＩがグーグルと提携したのです。

携帯電話auで、キーワードを入力するとインターネットのサイトが簡単に検索できるようになります。
docomoも同様のことを考えているようですが。

携帯電話はどんどんパソコンに近づいていきます。

２泊３日で新潟に行ってきました。
新潟に関係ある企業の社長が主催する会ですから、毎年開催地は新潟。

１日目は仕事。いい打ち合わせが出来ました。
夜は関係者との懇親会です。
懇親会にはいろいろな企業の人が集まってきます。
この会には５年以上前から連続参加していますが、ここで知りあった方々とは年に１度会う方もいます。しかし会えば旧知の仲。
はずむ会話の中にも、勉強になることが多いです。

懇親会となると、やはりここでは日本酒。いろいろなお酒を楽しみます。こちらの皆さんはお酒の味、銘柄にこだわりを持っていて楽しいですね。

２日目は日本海カントリークラブでゴルフ。
爽やかな快晴で、前日のお酒と疲れ（贅沢）も吹っ飛ぶ。
ランチの時の軽く一杯の時のつまみ（名物、糠いわし）も旨い。




この会ではいろいろな方々との出会いもあり、勉強になるし、楽しい。

電子マネーといえば、スイカとエディ。

あのセブンイレブンも電子マネーに参入、nanaco（ナナコ）と言うそうです。知らなかった。

セブン＆アイグループはセブンイレブン、イトーヨーカ堂、デニーズなど全国で約１万２千の店舗を持っていて、この店舗に主要な電子マネーが共通に使える端末を導入することを検討しているようです。
共通ということは、デニーズでナナコ、スイカ、エディが使えるということです。

我々利用者にとってもいい話です。
店舗を持つ企業は強いですね。

この共通というやつ、業界では掛け声だけのケースが多いですが。
電子マネーは次の段階に着々と進む気配ではあります。